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Consultant Audiovisuel et Visioconférence H/F

  • Marseille, 13002

  • Freelance

  • 07/10/2026- 02/06/2026

  • 500€- 550€

Description

Chez Ozitem, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation digitale grâce à notre expertise en infrastructures et cloud, enrichie par le déploiement de nos offres OZIA 💡🚀

Entreprise à taille humaine et pérenne depuis plus de 30 ans, Ozitem poursuit une croissance régulière avec un chiffre d’affaires de 46 millions d’euros en 2025. Notre exigence de qualité, de sécurité et de responsabilité s’appuie notamment sur nos certifications ISO 14001, ISO 27001 et HDS ainsi que sur une politique RSE structurée et des engagements concrets tels que le forfait mobilités durables ou encore la sensibilisation à la sobriété énergétique.

Convaincus que la diversité est une richesse, nous plaçons également l'inclusion au cœur de notre politique. Entreprise handi-accueillante, nous veillons à offrir à chacun un environnement de travail adapté et favorisant le développement de ses compétences, quelles que soient ses spécificités ou sa situation de handicap.

Ce sont aujourd’hui 400 Ozitémiens, ingénieurs et consultants, qui évoluent sur nos trois sites en France : Levallois (92), notre siège social, Toulouse (31) et Lyon (69) 👨‍💻

Avantages

- RTT
- Tickets restaurants
- Participation
- CSE
- 75% transport

Missions

Missions principales :

Le consultant Visioconférence et Audiovisuel est en charge de la conception, de l’intégration, de l’exploitation et du support des solutions de visioconférence et des équipements audiovisuels. Il/elle garantit la qualité des échanges à distance et veille à la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes mis en oeuvre.

Activités principales :

Conception et intégration des solutions :

  • Définir les besoins en collaboration avec les équipes métiers.

  • Proposer des solutions techniques adaptées (visioconférence, affichage dynamique, sonorisation, etc.).

  • Participer aux projets d’aménagement de salles (salles de réunion, amphithéâtres, salles immersives...).

  • Élaborer les cahiers des charges techniques et participer aux appels d’offres.

Installation et configuration :

  • Installer et configurer les équipements audiovisuels (écrans, vidéoprojecteurs, micros, systèmes de conférence, etc.).

  • Intégrer les systèmes avec les outils collaboratifs (Zoom, Microsoft Teams, Cisco Webex, Google Meet...).

  • Gérer l’interconnexion avec les systèmes réseaux et informatiques.

Exploitation et maintenance :

  • Assurer le bon fonctionnement quotidien des équipements.

  • Gérer la supervision, les mises à jour et la sécurité des systèmes.

  • Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques.

Support utilisateur et formation :

  • Assister les utilisateurs lors des réunions, webinaires ou événements hybrides.

  • Former les utilisateurs à l’usage des outils de visioconférence et des équipements audiovisuels.

  • Rédiger des guides d’utilisation et procédures.

Veille technologique :

  • Suivre l’évolution des technologies du secteur (nouveaux outils collaboratifs, innovations audiovisuelles).

  • Proposer des améliorations continues.

Profil

Compétences requises :

Savoir-faire techniques :

  • Maîtrise des outils de visioconférence : Zoom, Teams, Webex, etc.

  • Bonne connaissance des équipements audiovisuels (Crestron, Poly, Logitech, Barco, etc.).

  • Connaissance des protocoles de communication audiovisuelle (SIP, H.323, RTSP...).

  • Bases solides en réseaux IP, sécurité, câblage audiovisuel.

  • Utilisation de systèmes de supervision et de gestion à distance.

Savoir-être :

  • Sens du service et de la relation utilisateur.

  • Rigueur et autonomie.

  • Capacité à gérer le stress en situation de live.

  • Esprit d’analyse et de résolution de problèmes.

  • Bonne communication orale et écrite.

Profil recherché :

  • Formation : Bac +2 à Bac +5 en audiovisuel, informatique ou télécommunications.

  • Expérience : 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire (intégration ou exploitation audiovisuelle / visioconférence).

  • Langues : Anglais technique (souhaité / requis selon le contexte).

Conditions de travail :

  • Déplacements ponctuels à prévoir (multi-sites / événementiel).

  • Travail en horaires étendus possible lors d’événements ou d’astreintes.

  • Port ponctuel de charges (équipements).